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Opportunités futures - Comptable immobilier - Toronto, Montréal, Quebec, Ottawa, Edmonton, Calgary, Vancouver

10025 102A Ave NW, Edmonton, AB T5J 0Y2, Canada ● 10333 Southport Rd SW, Calgary, AB T2W 3X4, Canada ● 151 Bloor St W, Toronto, ON M5S 1S4, Canada ● 1590 Burrard St, Vancouver, BC V6J 3G4, Canada ● 200 Rue Peel, Montréal, QC H3C 2G7, Canada ● 350 Albert St, Ottawa, ON K1R 1A4, Canada ● 801 Grande Allée, Québec, QC G1S, Canada Numéro de demande 570
mardi 9 avril 2024

Qui sommes-nous :

Canderel est une société immobilière de premier plan qui s'engage à créer des communautés dynamiques à travers le pays. En mettant l'accent sur la durabilité, l'innovation et l'inclusion, nous sommes fiers de livrer des propriétés exceptionnelles qui améliorent la vie des résidents et des locataires. Dans le cadre de son engagement inébranlable en faveur de la diversité et de l'inclusion, Canderel recherche activement des candidatures au sein des communautés BIPOC (Black, Indigenous, and People of Color) et LGBTQ+.

Reporte au/à: Directeur(trice), comptabilité immobilière

Sommaire:

Canderel est une société immobilière de premier plan qui s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous sommes actuellement à la recherche d'un comptable immobilier talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que comptable immobilier, vous serez responsable de l'établissement des rapports financiers et de l'analyse de notre portefeuille diversifié de propriétés. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à notre mission qui consiste à créer des espaces inclusifs où chacun se sent valorisé et respecté.

Responsabilités:

  • Responsable du cycle comptable complet, des comptes clients, des comptes fournisseurs, de la trésorerie et du rapprochement bancaire;
  • S'assurer que tous les rapports financiers et de gestion mensuels requis par la direction sont fournis avec précision et en temps voulu;
  • S'assurer que tous les documents comptables relatifs à toutes les propriétés sont tenus à jour selon les directives établies par l'entreprise et/ou ses propriétaires;
  • Rapprocher et maintenir une compréhension complète de tous les comptes du bilan et de l'état des résultats et préparer une analyse détaillée des écarts de revenus et de dépenses;
  • Surveiller les positions de trésorerie en accordant une attention particulière aux coûts d'immobilisation et de location et à toute autre dépense mensuelle importante;
  • Prévoir les déficits de trésorerie futurs et prendre des dispositions pour les financer (gestion de la trésorerie);
  • Déterminer les fonds excédentaires à distribuer aux propriétaires;
  • Examiner et comptabiliser les loyers mensuels;
  • Examiner et surveiller les comptes débiteurs. Rapprocher les comptes débiteurs au besoin. Préparer des rétrofacturations précises aux locataires en temps opportun;
  • Préparer et enregistrer les ajustements mensuels des coûts d'exploitation et de la taxe foncière;
  • Effectuer le calcul du loyer supplémentaire des locataires (en fonction du type de bail) pour le budget annuel et calculer les rapprochements de fin d'année;
  • Aider à la préparation du budget annuel et des prévisions;
  • Aider à la préparation et à l'examen des processus et procédures de comptabilité/location et recommander les changements nécessaires pour améliorer les contrôles internes et l'efficacité;
  • Aider à la préparation de tout audit ou examen indépendant en soutien aux auditeurs;
  • Autres tâches assignées de temps à autre.

Qualifications et compétences :

  • Minimum de Baccalauréat en comptabilité/commerce ou dans un domaine connexe exigé;
  • Titre comptable ou en voie de l'obtenir, un atout;
  • 3 à 5 ans d'expérience en comptabilité;
  • Compétences relationnelles - Capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français et en anglais (un atout) ; capacité à établir et à maintenir des relations de travail coopératives; esprit d'équipe;
  • Compétences organisationnelles/multi-tâches - Capacité à répartir efficacement son temps, à travailler sous pression et à gérer des délais serrés ; capacité à gérer des demandes multiples, des priorités concurrentes, capacité à travailler à un niveau détaillé ; volonté d'apprendre dans un environnement dynamique qui comprend de nouvelles idées et des changements;
  • Compétences informatiques - compétences intermédiaires à avancées en Excel, Word et autres programmes Microsoft Office ; la connaissance de Yardi est un atout.

 

Canderel est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous croyons qu’une main-d’œuvre diversifiée et inclusive stimule l’innovation et renforce notre entreprise. Nous nous engageons à favoriser un environnement sûr et positif qui respecte la dignité, les idées et les convictions des gens.Nous sommes heureux de considérer tous les candidats qualifiés pour se joindre à notre équipe alors que nous continuons à croître et à bâtir une main-d’œuvre solide et variée qui reflète le monde diversifié d’aujourd’hui. Si vous avez besoin d’accommodements pendant le processus de candidature, veuillez contacter Shawna Brothers, Gestionnaire, acquisition de talents sbrothers@canderel.com.

Autres détails

  • Famille d'emplois Accounting
  • Type de paie Salaire
Location on Google Maps
  • 10025 102A Ave NW, Edmonton, AB T5J 0Y2, Canada
  • 10333 Southport Rd SW, Calgary, AB T2W 3X4, Canada
  • 151 Bloor St W, Toronto, ON M5S 1S4, Canada
  • 1590 Burrard St, Vancouver, BC V6J 3G4, Canada
  • 200 Rue Peel, Montréal, QC H3C 2G7, Canada
  • 350 Albert St, Ottawa, ON K1R 1A4, Canada
  • 801 Grande Allée, Québec, QC G1S, Canada