Ingénieur de projet junior

Titre du poste : Ingénieur de projet junior
Département : Maintenance et Projets 
Sous la responsabilité de : Chef de projet
Lieu de travail : Tiverton, Ontario

Greenfield est à la recherche d'un ingénieur de projet junior pour se joindre à son équipe en pleine croissance. 

Qui sommes-nous ? 

Greenfield Global est un producteur et un fournisseur de premier plan de matières premières, d'ingrédients et d'additifs de grande valeur, essentiels à la mission des entreprises et faisant partie intégrante d'une économie à faible émission de carbone. Des start-ups aux plus grandes marques du monde, les clients font confiance au vaste portefeuille de produits de qualité supérieure de Greenfield, à son expertise en matière de réglementation et à son service de pointe pour améliorer la vie des gens et la santé de la planète. 

Pourquoi rejoindre Greenfield ? 

Nous innovons, collaborons et travaillons dans un but précis. En libérant le potentiel des personnes, des partenariats et de la nature afin d'accélérer les solutions durables pour la santé de la planète, notre travail a un impact positif sur l'environnement dans le monde entier. Nous sommes toujours à la recherche de personnes susceptibles d'apporter de nouveaux talents et de nouvelles expériences à notre équipe. 

Qui êtes-vous ?
- Diplômé(e) récent(e) d'un programme d'ingénierie chimique ou mécanique 
Votre expérience devrait inclure :
- Une expérience préalable de la fabrication et de la gestion de projet est un atout
- Communication efficace dans un environnement basé sur le travail d'équipe.  
- Peut être multitâche et gérer des tâches multiples de complexité variable.
- Orienté vers les détails et expérience de la gestion d'un budget.  
- Vous possédez les valeurs de l'entreprise que sont l'honnêteté, l'intégrité et l'engagement, ainsi que la capacité d'accepter le changement. 

Responsabilités du poste :
- Gérer ~ 7 projets d'investissement au cours de l'exercice 25, représentant un budget total de 200 000 dollars, sous la supervision de l'ingénieur de projet. Ces projets comprennent
o Le remplacement des pare-flammes dans notre parc de réservoirs.
o Le remplacement de nos radios de site
o L'ajout d'une ligne de rinçage à contre-courant à nos échangeurs de chaleur P&F de liquéfaction.
o Le remplacement d'une vanne de contrôle de la vapeur sur l'une de nos colonnes de distillation.
o Le remplacement d'un palan de levage
o L'ajout de tuyauterie au parc de réservoirs.
o la réfection de la tuyauterie de notre pompe d'alimentation de secours pour l'évaporation.
- Maintenir une documentation précise pour soutenir les initiatives de projet, y compris les calendriers de projet, les rapports d'avancement, les P&ID, les procédures d'exploitation et de maintenance.
- Fournir un soutien en matière d'ingénierie des procédés pour l'élaboration de l'analyse de rentabilisation des projets d'investissement de l'exercice 25 et de l'exercice 26, ainsi que pour l'ingénierie préliminaire et l'estimation des coûts.
- Pour les 5 à 6 millions de dollars d'investissements restants prévus pour l'exercice 25, le titulaire du poste apportera son soutien à l'ingénieur de projet en mettant à jour les dessins de l'usine sous supervision, en gardant un œil sur les activités d'approvisionnement et en organisant et en stockant le matériel pour les sous-traitants. 
o Les dessins à mettre à jour comprennent les P&ID, les lignes électriques uniques, les plans architecturaux, etc. dans l'environnement AutoCAD.
- Fournir une assistance technique à l'équipe de production et de maintenance pour le dépannage, la résolution des problèmes et les activités d'amélioration continue.

• Rédiger des rapports mensuels pour informer l'ingénieur de projet et les parties prenantes de l'usine de l'état d'avancement du projet, des délais et de la santé du budget.
  - Travailler avec les fournisseurs pour achever la conception des articles conformément aux exigences de GGI avant de passer commande.
  - Préparer et compléter les demandes d'achat et passer les commandes pour toutes les dépenses d'investissement.

Rémunération totale et soins : 

- Salaire de base dépendant de l'expérience et des performances démontrées 
- Possibilités de formation formelle et informelle 
- Prestations complètes en matière de santé et de soins dentaires 
- Protection des revenus : couverture de l'invalidité à court et à long terme, assurance-vie, congés de maladie personnels rémunérés 
- Temps de vacances dépassant les normes de l'industrie 
- Programme d'épargne-retraite financé par l'entreprise avec possibilité de contribution individuelle 
- Un travail intéressant et stimulant 
- Une culture intentionnelle axée sur la croissance et le développement, l'engagement et la communication. 

À propos de l'entreprise 

Nous possédons et exploitons cinq distilleries, quatre usines de fabrication et d'emballage de produits chimiques de spécialité et trois centres de recherche et développement sur les biocarburants et les énergies renouvelables de nouvelle génération. Ce modèle intégré améliore la transparence de la chaîne d'approvisionnement, le contrôle de la qualité, le développement de formulations personnalisées et, en fin de compte, la satisfaction des clients. 

Valeurs fondamentales 

- Honnêteté 
- l'intégrité 
- le respect 
- Engagement 
- Ouverture au changement 

Principes fondamentaux 

- L'innovation : Nous saisissons constamment les opportunités de développer de nouveaux produits, processus et méthodes pour répondre aux besoins divers et exigeants de nos clients. 
- Collaboration : Nous sommes à la fois catalyseur et collaborateur. Nous travaillons avec des partenaires pour tirer le meilleur parti de nos produits existants et pour développer des solutions personnalisées répondant aux besoins de nos clients. 
- Responsabilité : Notre engagement en faveur des communautés locales aux États-Unis et au Canada va au-delà des résultats. Nous rendons service à la planète en transformant des ressources renouvelables en carburants et produits chimiques à faible teneur en carbone. 
- Agilité : Notre équipe n'est pas seulement rapide, elle a aussi la flexibilité et la créativité nécessaires pour s'adapter aux besoins des clients et développer des solutions sur mesure, dans le respect des délais. 
- Discipline : Dans chaque usine, pour chaque client, pour chaque expédition, nous mettons la qualité au premier plan. Nous exploitons une chaîne d'approvisionnement étroite et transparente tout en respectant les normes réglementaires les plus strictes. 

Déclaration d'équité en matière d'emploi et d'accessibilité

Greenfield est fière d'être un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage à attirer, sélectionner, faire progresser et traiter équitablement tous les individus. Nous respectons les besoins de tous nos employés. Conformément au Code des droits de l'homme de l'Ontario, à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario et à la politique d'adaptation de Greenfield, une demande d'adaptation sera acceptée et examinée dans le cadre du processus d'embauche de Greenfield.